宜兴绿化有限公司是一家专业从事绿化工程设计、施工和养护的企业，成立于1998年。公司创始人徐卓坚先生，是一位有着20多年从业经验的资深绿化工程师，曾参与多个大型城市绿化项目的设计和施工，深受客户的信任和好评。本文将从公司的发展历程、业务范围、团队建设、社会责任等方面，详细介绍宜兴绿化有限公司的情况。

一、公司的发展历程

宜兴绿化有限公司成立于1998年，当时公司只有不到10名员工，主要从事小区、公园等小型绿化项目的设计和施工。随着公司的不断发展壮大，业务范围逐渐扩大，从最初的小型绿化项目，到现在的城市道路、广场、企事业单位等大型绿化工程，公司已经成为宜兴市规模较大的绿化企业之一。

在公司的发展过程中，徐卓坚先生一直坚持“以质量求生存，以信誉求发展”的经营理念，注重技术创新和人才培养，不断提升公司的竞争力和市场影响力。目前，公司拥有一支技术精湛、经验丰富的专业施工队伍，以及一支高素质、富有创新精神的设计团队，可以为客户提供一站式绿化工程服务博鱼。

二、业务范围

宜兴绿化有限公司的业务范围涵盖了绿化工程的各个方面，包括设计、施工、养护等。具体业务如下：

1、绿化设计：公司拥有一支高水平的设计团队，可以为客户提供各种类型的绿化设计方案，包括城市公园、小区、商业广场、企事业单位等。

2、绿化施工：公司拥有一支技术精湛、经验丰富的施工队伍，可以为客户提供各种类型的绿化施工服务，包括土石方工程、园林绿化、灌溉工程等。

3、绿化养护：公司拥有一支专业的养护团队，可以为客户提供各种类型的绿化养护服务，包括植物保养、草坪养护、病虫害防治等。

三、团队建设

宜兴绿化有限公司一直注重团队建设和人才培养，不断提升员工的技能和素质。公司通过多种方式激励员工，建立了一支团结、积极、富有创新精神的团队。下面简要介绍公司的团队建设情况：

1、人才引进：公司通过多种渠道引进优秀人才，包括校园招聘、社会招聘、人才中介等，为公司的发展注入新鲜血液。

2、培训机制：公司建立了完善的培训机制，为员工提供各种类型的培训课程，包括技术培训、管理培训、职业素养培训等，帮助员工不断提升自己的专业技能和综合素质。

3、激励机制：公司建立了完善的激励机制，包括薪酬激励、福利激励、荣誉激励等，激励员工积极进取，为公司的发展做出更大的贡献。

四、社会责任

宜兴绿化有限公司一直秉持“绿色、环保、可持续”的发展理念，注重企业的社会责任和环境保护。公司在绿化工程设计、施工和养护中，始终把环保作为首要任务，采用环保材料和技术，严格控制污染物排放。同时，公司积极参与社会公益活动，关注弱势群体，回报社会。下面简要介绍公司的社会责任情况：

1、环保实践：公司在绿化工程设计、施工和养护中，始终把环保作为首要任务，采用环保材料和技术，严格控制污染物排放。公司还积极开展环保宣传活动，倡导公众参与环保行动。

2、公益活动：公司积极参与社会公益活动，关注弱势群体，回报社会。公司曾多次向当地的福利院、敬老院捐赠物资，为社会贡献力量。

3、员工关怀：公司注重员工的身心健康和生活质量，建立了完善的员工关怀机制，包括健康体检、员工旅游、生日会等，为员工创造一个良好的工作和生活环境。

总之，宜兴绿化有限公司是一家专业从事绿化工程设计、施工和养护的企业，公司创始人徐卓坚先生，是一位有着20多年从业经验的资深绿化工程师，公司一直秉持“以质量求生存，以信誉求发展”的经营理念，注重技术创新和人才培养，不断提升公司的竞争力和市场影响力。公司在绿化工程设计、施工和养护中，始终把环保作为首要任务，采用环保材料和技术，严格控制污染物排放。同时，公司积极参与社会公益活动，关注弱势群体，回报社会。相信在徐卓坚先生的带领下，宜兴绿化有限公司一定会不断发展壮大，为客户提供更加优质的绿化工程服务。